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Certificado OHSAS 18001

La importancia del certificado OHSAS 18001

Certificado OHSAS 18001

Certificado OHSAS 18001

El tema de la Seguridad y la Salud Laboral es muy complejo, por lo que debemos empezar por conocer por qué es tan importante obtener el certificado OHSAS 18001.

La OHSAS 18001 es un grupo de especificaciones distintas sobre seguridad y salud laboral, que ha sido desarrollada por la British Standards Institution (BSI). Dicha organización se dedica al desarrollo y elaboración de normas para la estandarización de procesos, colabora con ISO y también realiza trabajos de auditoría, formación y certificación.

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El principal objetivo que persigue el certificado OHSAS 18001 es el de ayudar a las empresas a protegerse a sí mismas y a sus empleados. La OHSAS 18001 se encuentra internacionalmente aceptada, y se encarga de definir cada uno de los requisitos para implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral efectivo para cualquier tipo de empresa de cualquier sector. Como complemento a la OHSAS 18001, encontramos la OHSAS 18002, que se usa como guía y no tiene certificado. La OHSAS 18001 está pensada para las empresas que tienen un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral pero que además, desean potenciar algunas de las áreas en este sentido.

La versión más reciente de la OHSAS 18001 es del año 2007, aunque en este momento se encuentra en un proceso de revisión y pasará a ser la norma ISO 45001.

¿Por qué obtener la certificación OHSAS 18001?

Las organizaciones se encuentran en la actualidad alarmadas por las consecuencias que pueden tener los accidentes que tengan lugar en su empresa. Ante la existencia de estos problemas, son mucho más comunes y frecuentes las inspecciones llevadas a cabo por autoridades ocupacionales que se encargan de verificar la seguridad y salud laboral. Las empresas se suelen quejar con frecuencia del absentismo laboral, de los accidentes en el trabajo, etc, por lo que es importante contar con un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral que evalúe los niveles de riesgos de cada práctica para que pueda ser aceptable y no involucre potenciales problemas para la empresa y sus miembros.

La salud ocupacional y la seguridad laboral ocupan no sólo las empresas de gran tamaño, sino también a pequeñas y medianas empresas, quienes hace ya unos años se han empezado a preocupar por mejorar los sistemas internos y sus procesos de trabajo con la finalidad de evitar futuros problemas. Las medidas que se deben tomar son aplicadas en distintas vertientes dentro de la organización.

El certificado OHSAS 18001 se encuentra dirigido, por lo tanto, a los siguientes objetivos:

  • Fomentar actitudes proactivas y responsables hacia la seguridad y la salud en cada uno de los niveles dentro de la empresa.
  • Mantener una actitud productiva en el análisis de riesgos.
  • Implementar cada una de las medidas de prevención y de corrección.
  • Impulsar la participación de los empleados en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Aportar ideas para mejorar la seguridad de las instalaciones.

El programa que propone la OHSAS 18001 incluye la formación y la concienciación de los miembros de la empresa, el control del funcionamiento del sistema, la medición, la supervisión y la mejora del rendimiento, además de la planificación que será necesaria para identificar y controlar cada uno de los riesgos de la empresa.

La norma OHSAS 18001 es un estándar que cuenta con cada uno de los requisitos para poder contar con un sistema completo de seguridad y salud ya que facilita la creación de una política en este sentido, contando además con los requisitos que exige la ley y los riesgos determinados por la actividad desempeñada por la organización.

El certificado OHSAS 18001 plantea distintos obstáculos que las organizaciones deben conocer para poder estar preparados para dar el paso hacía la certificación. Uno de los inconvenientes que se pueden encontrar es el costo de la certificación, la escasez de recursos materiales y humanos, además de la incertidumbre de los verdaderos beneficios que desea alcanzar, la posible falta de involucración por parte de la dirección de la empresa durante el proceso de instauración del sistema, la potencial actitud defensiva de los empleados al tener que llevar a cabo ciertas modificaciones en sus hábitos de trabajo diario, la posibilidad de no ver mejoras inmediatas en los índices de siniestralidad o la poca concienciación por parte de algunos miembros de la organización en cuestiones de seguridad y salud en el centro de trabajo.

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Los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Laboral según la norma OHSAS 18001 pueden ser automatizados gracias a herramientas como el Software ISOTools Excellence. Este software responde a los requisitos de este estándar y permite lograr resultados excelentes en esta materia gracias a su diseño y las aplicaciones con las que cuenta.

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